學者稱家族式經營有缺點

    學者方面，中文大學工商管理學院副院長蘇偉文認為，事件一開始已披露公司出現爭拗，其實形象已受損。不過，他指出，出現管理層爭拗并非新鮮事情，問題在於新地的爭拗焦點在於家庭成員，一旦出現內訌，雙方均未有「退路」，這亦為家族式的經營缺點之一。

    蘇偉文認為，本港部分上市公司以家族式經營，此模式由60年代開始發展，已進入第二代。目前本港家族式管理模式，相比歐美仍有一定差距。不過他深信，未來本港家族式經營進入第三代后，將由專業管理人員掌管。浸會大學工商管理學院院長何順文則指出，新地事件損害集團企業管治形象。他期望當事件平息后，董事局會再委任賢能擔任主席。