香港安老服務協會昨晚(6日)假龍堡國際酒店隆重舉行第43周年晚宴暨第22屆執委會就職典禮。逾600位安老服務業界精英、政府高層及嘉賓齊聚一堂，共同慶祝協會成立43周年，並見證新一屆執行委員會正式就職。活動由勞工及福利局局長孫玉菡、中聯辦社會工作部副部長周和、社會福利署署長杜永恒、安老事務委員會前主席梁智鴻等重量級嘉賓主禮。

   本次晚宴以「堅守初心・領航護耆」為主題，象徵協會過去43年來不忘照顧長者的初心，持續領航香港安老服務業界，積極應對人口急劇老化的挑戰。根據政府統計處最新人口推算，香港正步入超高齡社會，65歲及以上長者比例持續上升，預計未來數十年內將帶來更大的人手及服務壓力。

   邱婕兒籲擴大樂齡科技應用

   協會第一副主席邱婕兒代表致歡迎辭。她強調，協會一直推動變革創新，並堅持以人為本的服務理念。她特別提及，去年11月大埔宏福苑發生嚴重五級火災，造成重大傷亡及居民流離失所後，協會迅速行動，呼籲業界支援受災長者及家庭，並發起24小時緊急籌款，成功籌得150萬元善款，充分展現安老服務從業員的團結與熱誠。她表示，面對人口老化帶來的危機，協會將繼續擴大人工智能等樂齡科技應用，將挑戰轉化為發展契機。未來，協會將加強與政府及社會各界的合作，推動安老服務專業化及可持續發展，共同迎接超高齡社會的到來。

   孫玉菡在致辭中回顧，自2022年中上任以來，政府推出多項措施完善安老院舍規管、提升服務質素，並針對業界長期痛點作出回應，包括人才短缺問題已見舒緩。在技術專才計劃下，第一批護士已進入院舍工作，接下來將落實護理保健師安排，進一步惠及業界。他感謝安老服務從業員一直配合政府政策，並展望未來將引入更多市場力量，推動安老事業發展。孫玉菡特別提到，將軍澳日出康城正興建日間護理中心，期望未來在中產地區(例如啟德)複製類似模式。他強調，面對人口老化挑戰，政府有信心與業界及社會各界攜手合作，共渡難關。

   孫玉菡讚業界配合推新模式

   安老事務委員會前主席梁智鴻在致辭時指出，安老服務工作艱辛，常被視為「厭惡性行業」，但從業員應以愛心出發，愛老敬老絕非空談。他讚揚協會擁有逾500間院舍，應聚焦人才發展，讓從業員有清晰晉升階梯，持續為長者服務。實政圓桌召集人、前港區全國人大代表暨立法會議員、協會名譽會長田北辰則強調，香港人口老化加速，人手短缺問題突出，如何吸引年輕人入行至關重要。他指出，資歷架構第4級的護理保健師可擔任護士角色，有助提升行業吸引力，吸引新生代投身安老服務。

   晚宴籌委會主席鄒錚在感謝辭中向為業界貢獻半生的前輩及堅守崗位的同業致敬。她形容安老服務是「360度無死角照顧」，從政策、規管、教育、技術，到日常細微如一粒米，都需各方共同努力提升質素。她希望透過周年晚宴，讓業界聚首一堂、互相認識，同時讓社會大眾更了解安老服務業，避免因個別事件而對整個行業產生負面印象。

   是次典禮除頒授第22屆執委會委任證書外，主禮嘉賓亦分享對本港安老政策及產業前景的真知灼見。整個活動氣氛熱烈，業界人士在慶祝之餘，亦重申對長者服務的承諾。香港安老服務協會成立43年來，一直扮演政府與業界的橋樑角色，未來將繼續堅守初心，領航護耆，為香港長者提供更優質、更可持續的安老服務，在人口老化浪潮中守護銀髮一代的尊嚴與幸福。(記者 蘇尚)