安徽歙縣經濟開發區紮實推進「科技副總」柔性引才政策，通過「高校人才駐企+校企協同攻關」的模式，為本土企業打通產學研融合通道，把高校的技術、人才優勢轉化為企業的創新優勢和發展優勢。安徽正杰科技有限公司正是這一政策的直接受益者，在科技副總孫光映的助力下，企業攻克多項技術難題，產品競爭力實現跨越式提升。

　近日，在安徽正杰科技有限公司聚酯與粉末聯合實驗室內，科技副總孫光映博士正帶着幾名黃山學院的畢業生，忙着對聚酯材料樣品進行性能檢測和工藝調試。孫光映是黃山學院化學化工學院副教授，自擔任安徽正杰科技有限公司科技副總以來，他不僅牽頭建起了校企聯合實驗室，還打通了高校與企業的人才培養通道。其學生本科在校期間就能跟着他到企業做實驗，接觸產業一線的真實課題。不少學生畢業後選擇留在企業，成了研發團隊的新鮮血液。

　「我們從大一起就跟隨孫老師學習，他經常帶我們來校企聯合實驗室學習研究。今年，我們都考上了研究生，準備畢業之後繼續回來工作。」黃山學院學生吳慧敏告訴記者。 

　「基於前期實踐基礎，我們創立了聚酯合成及應用工程微專業項目，專門把安徽正杰科技有限公司以及這個行業的痛點問題、解決方案作為上課內容。」孫光映說道，「同時，我們企業的人力部門還會給學生做職業規劃，這些都是在學校里不容易接觸得到的。」

　安徽正杰科技有限公司是一家高新技術企業，主打粉末塗料專用聚酯樹脂和配套固化劑，產品銷路穩定。在高端產品研發上，正杰科技一直缺乏專業力量支撐。「科技副總」政策的落地，為企業送來了急需的科研帶頭人。孫光映帶領團隊積極開展新型固化劑的研發，同時構建全產業鏈原材料的高純樣品庫，為後續全產業鏈的標準化提供助力。他的加入，讓正杰科技在長三角、珠三角等地的市場占有率進一步提高，還成功打開了中東地區的外銷渠道，核心競爭力顯著增強。

　孫光映說：「我們不僅要將老產品做得更精細、更穩定，還要守正創新，針對行業里難啃的『硬骨頭』，通過聯合實驗室聯合創新的方式，推出新產品。」

　作為歙縣企業聘請的首位科技副總，孫光映在正杰科技的成功實踐，為歙縣「科技副總」政策推廣注入了強心劑。截至目前，歙縣已有6家企業從高校聘請博士擔任科技副總。下一步，歙縣將持續深化「科技副總」政策實施，進一步擴大政策覆蓋面，推動更多高校科研資源與本土企業需求精準對接，破解更多行業共性技術難題。同時，完善校企合作長效機制，加速科研成果轉化落地，以人才賦能產業升級，為歙縣經濟高質量發展注入源源不斷的動力。

　安徽正杰科技有限公司常務副總經理張海濱感慨道：「『科技副總』政策真好！不僅完善了我們研發團隊的人才機制，給我們引入了大量優秀的人才，在產品攻關方面也起到了很大的作用。」（記者 吳敏 通訊員 余晨翔 方文珺）