香港人才服務辦公室總監陳海勁接受港台節目採訪時表示，人才辦成立除了搶人才外，留人才亦十分重要。特區政府早前推出高才通政策，政策實施幾年後，近期申請人數較穩定，成功續簽比率逾五成。
陳海勁認為，面對國際人才流通水平高，五成比率已算不錯，人才來港後選擇留港會有很多考慮，例如就業相關問題。他透露，去年人才辦多舉辦網上招聘活動，成功對接僱主與人才，令相關工作做得更高效。
陳海勁表示，人才與家屬來港後對教育、住屋等問題高度關注。人才辦每年舉辦超過50場相關活動與講座，幫助他們適應，其中最受歡迎活動是廣東話班，最近參加者更由內地人才擴展至海外人才。人才辦亦會舉辦義工活動及特色佳節慶祝活動，加快人才融入香港社會。（中通社圖片）
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