4月28日，為深入推動職業健康保護行動，強化勞動者健康權益保障，促進醫療健康產業融合發展，由成都市成華區衛生健康局主辦的「2025年企業首席健康官啟動儀式暨『進園挖寶』主題活動」在蓉舉行。

    本次活動吸引90餘家企業、50餘家醫療機構及電子科技大學、成都醫學院等科研院所共同參與，攜手繪製職業健康社會共治與醫教研產融合的嶄新藍圖。

    記者現場了解到，本次活動以「進萬企、解難題、優環境、促發展」為宗旨，通過設立企業首席健康官（CHO），將健康服務延伸至基層，構建科學高效的健康管理體系。啟動儀式上，成華區領導強調首席健康官是打通企業健康服務「最後一公里」的關鍵，需凝聚多方力量，實現醫防協同、社會共治。成都市衛健委領導從政策層面指出，要積極構建「健康管家」新業態，推進職業健康立園滿園，進一步優化醫療服務營商環境。現場，13家企業首席健康官代表為健康指導員頒發聘書，標誌着政企協作邁入新階段。成華區人民醫院發佈《智創醫療賦能企業全維度健康服務》主題報告，提出「預防—診療—康復」一體化服務模式；區中醫醫院結合八段錦表演，生動展現健康管理的多元場景。

    作為活動亮點，「進園挖寶」環節聚焦產業資源對接與協同創新。電子科技大學信息與軟件工程學院教授劉勇國圍繞「AI與醫療融合」發表主題演講，探討人工智能在疾病預測、健康管理等領域的應用前景。隨後，四川千里倍益康、金域醫學、眾牌醫藥等6家本土醫藥健康企業登台推介技術成果。大會成果豐碩，成華區人民醫院與四川京頤科技、訊飛醫療簽署「AI+醫療」戰略協議，推動智慧醫療場景落地；千里倍益康與龍潭、青龍社區衛生服務中心達成社區康複合作意向，助力基層健康服務升級；現場20餘家醫療健康企業及機構積極展示服務與需求，促成多項產學研合作意向。

    本次活動搭建起政府、企業、高校、醫療機構四方對話平台，加速技術、人才與產業資源的精準對接。成華區衛健局負責人表示，未來將持續深化「首席健康官」機制，優化企業健康服務網絡，同時以「進園挖寶」常態化活動為抓手，培育衛生健康領域新質生產力，為區域醫療健康產業建圈強鏈注入動能，推動醫療健康產業高質量發展。（記者 郭代勤）