4月9日至10日，由教育部，廣東省委、省政府主辦，東莞市、惠州市聯合對接的「百萬英才匯南粵」2026年N城聯動春季招聘活動在武漢舉辦。「廣東號」引才專列滿載近1300家次優質企事業單位、超3.6萬個次高質量崗位，依次駛入華中科技大學、中國地質大學（武漢）、武漢大學、武漢理工大學四所重點高校，為荊楚學子帶來一場規模空前的跨區域人才奔赴。

　4月10日上午，東莞在武漢大學舉辦專場推介會。會上，東莞市國內人才工作站正式揭牌。在現有「人才引育示範基地」合作基礎上，該工作站將進一步密切東莞與武漢大學關係，通過開展人才對接與宣傳推廣，共建數據調研與信息共享機制，推動產學研與校地合作，建立常態化聯絡與考核機制，推進雙方多渠道、多層次、多形式的人才交流與合作，不斷延伸人才工作網絡，實現精準高效的人才引育。

　「我們的條件比較高，但待遇也很有競爭力。」東莞理工學院人力資源部師資科科長祝慧表示，為支撐學校「升博升大」的發展目標，該校此次帶來了包括領軍人才、骨幹教師、准聘教師及博士後在內的四類崗位。從學科需求來看，本輪招聘覆蓋面廣，文科、理工科、經管類等多個領域均有需求，全校18個學院和相關部門均在招聘准聘教師。

　談及對東莞的印象，華中科技大學的博士研究生陳勁表示，東莞的製造業基礎雄厚，產業體系完善，華為等龍頭企業在此佈局研發基地，吸引不少武漢畢業生前往發展。近年來，隨着散裂中子源、大灣區大學等落地，城市科研氛圍明顯提升。同時，東莞深度融入粵港澳大灣區交通網絡，城市通達性強，有利於人才流動與區域協同發展。即將畢業的他，也將東莞納入優先擇業城市。

　本次招聘會釋放的崗位涵蓋電子信息、高端裝備製造、新材料、新能源等與武漢高校優勢學科高度契合的領域。其中，面向碩博學歷的崗位超過1800個次，年薪20萬元以上的崗位超過1100個次，更有一批50萬元以上的高薪崗位虛位以待。

　據悉，東莞提供最長15天免費住宿、最高10萬元引進補貼、最高500萬元購房補貼、創新科研項目資助最高可達1000萬元；高層次人才享受「優才卡」服務，涵蓋子女入學、醫療保障等20多項配套待遇。對畢業生實行「先落戶後就業」政策，入戶「秒批」。此外，籌集10萬套人才住房，擁有近2000所各級各類學校、9所高水平三甲醫院，讓人才可以安心立業、安家落戶。

　距離東莞上一趟駛入武漢大學的「引才列車」，僅僅過去半年。這一次奔赴，既帶來了更多優質的崗位與更暖心的服務，也致力於與武漢重點高校構建長效機制，將單次的「招聘之行」升級為長期的「合作之約」。（記者 鄒慧 實習生 王夢潔）