伊春市深入貫徹落實新時代老幹部工作部署和習近平總書記關於樹立和踐行正確政績觀的重要論述，錨定「讓老林區煥發青春活力」政治囑託，縱深推進「銀耀林都」行動，以黨建鑄魂、實踐賦能、激勵保障，把離退休幹部的政治、經驗、威望優勢，轉化為推動林區高質量轉型的治理效能，讓銀髮力量在中國式現代化伊春實踐中綻放新光彩。

　黨建鑄魂強根基，凝聚「銀輝向黨」思想共識。堅持把正確政績觀教育貫穿老幹部工作全過程，引導老同志在思想淬鍊中堅定信仰、校準坐標。將習近平總書記關於正確政績觀重要論述，列為離退休幹部教育培訓首課、必修課。依託老幹部活動中心、老年大學、「老黨員之家」等陣地，深化「支部集中學、黨員自覺學、送書上門學、雲端課堂學」四維模式，推動理論學習全覆蓋。常態化開展離崗談心談話、政績觀座談、榮退儀式，明確紀律紅線，強化「離崗不離黨、退休不褪色」行動自覺。發揮離退休幹部黨組織監督作用與黨性教育點功能，累計開展黨性分析、重溫入黨誓詞、過「政治生日」、紅色教育等活動100餘次，引導老同志嚴守準則、心繫大局、永葆本色，以堅定黨性涵養正確政績觀。

「銀髮」河湖長巡河護河

　創新載體搭平台，激活「銀齡有為」擔當動能。樹牢實幹導向，精準搭建銀齡建功平台，引導離退休幹部在生態保護、基層治理、為民服務一線發光發熱。「銀齡添綠」護生態。組建生態志願服務隊，常態化開展生態宣傳、護林巡河、植樹造林等活動。圍繞綠色轉型、生態修復建言獻策，提出務實建議30餘條，破解生態領域難點，帶動群眾參與環境提質，以行動守護綠水青山。「銀齡送暖」惠民生。吸納百餘名退休黨員任社區「兩委」委員、兼職網格員，打造「銀齡一站式服務平台」，設立「銀齡議事廳」，構建政策諮詢、服務對接、問題聯解全鏈條體系。累計解決群眾急難愁盼200餘件，推動老舊小區改造、充電樁佈設等民生項目落地，用實幹回應期盼。「銀齡調解」促和諧。選聘100餘名「銀齡調解員」、60名行政執法「銀髮監督員」，培育「安大姐工作室」等品牌，下沉化解鄰里、物業等糾紛120餘件次，維護社區穩定，助力基層治理提質增效。

第二屆全國老年大學「遊學養」文化周活動現場

　激勵保障優服務，激發「銀髮奮進」長效活力。堅持以正確政績觀統領服務保障工作，健全物質保障與精神激勵機制，提振老同志幹事熱情。聚焦老同志起居、康養等需求，建立離休幹部精準服務台賬，落實走訪慰問「四必訪」機制，及時解決實際困難。統籌資源，精準落實離休費調整、補助發放等政策，足額撥付黨建經費與支部書記補助，推進活動場所適老化改造，全方位支持老同志開展活動、服務發展。深挖先進典型，全方位宣傳實幹事跡，講好銀髮奉獻故事，營造實幹為榮濃厚氛圍。搭建老黨員與青年幹部結對幫帶平台，傳承優良作風，既引導老同志永葆初心，又助力年輕幹部校準航向、樹牢政績觀，實現薪火相傳、雙向賦能，為伊春林區高質量轉型發展注入強勁動力。（記者 張曉磊）

　頂圖：開展離退休幹部紅色教育活動