勞工及福利局自2022年底推出一系列招攬人才措施，吸引及便利全球精英來港發展。截至上月底，各項人才入境計劃共收到超過59萬個申請，批出接近41萬宗個案。
為應對本地技術行業人力嚴重短缺，當局由去年6月底起，在現有計劃下增設「技術專才清單」渠道。截至今年1月底，有關渠道共收到約640宗申請，暫批出423宗。
在各相關工種中，飛機維修技術員申請最多，共339宗，批出261宗，批出率77%；護士收到153宗申請，126宗獲批，批出率達82%。升降機或自動梯技術員則收到44宗申請，暫批出15宗。至於新型工技術員及資訊科技技術員兩個工種，合共收到近70宗申請，暫時未有申請獲批。
勞工及福利局表示，新增渠道容許合資格非學位專才申請來港，投身8項人力短缺技術工種。申請者年齡須介乎18至40歲，並符合相關年資及專業技能要求。有關安排為期3年，設10000個申請名額，每個工種上限3000個。政府會密切監察推行情況，計劃於一年後作出檢討。
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