6月6日，由廣東省總工會主辦，香港工會聯合會、澳門工會聯合總會、港九勞工社團聯會合辦的「奮鬥『十五五』·同心創未來——2026年粵港澳職工交流品牌活動發布儀式」在惠州舉行。

　本次活動正式發布「千人匯灣區」「粵港青年同心橋」「粵港工會交流營」「粵澳工會交流營」等一系列品牌活動。按照計劃，2026年全年將組織約70批次、近3000名港澳職工來粵交流。值得關注的是，本年度活動實現四大「首次」突破：首次將職工技能提升實訓路線系統融入交流活動；首次深度鏈接廣東工會助力「百千萬工程」的生動實踐；首次實現交流活動覆蓋全省21個地市；首次以聯合發布形式推出粵港澳職工交流品牌活動。

　發布儀式現場氣氛熱烈，精彩紛呈。在廣東工會數智化服務展區，「粵工惠」平台及「粵工惠享」商城實景演示了如何依託數字賦能打通服務職工「最後一公里」，併集中展銷廣東地理標誌產品及鄉村振興優質好物。現場還推介了首批黃埔區8條省級產業工人技能提升特色實訓路線。據介紹，省總工會今年還將在全省推廣30條省級示範性特色實訓路線，充分彰顯了省總工會加快構建資源共享、優勢互補的灣區職工技能培訓新體系方面的堅定決心與前瞻布局。

　「在大灣區，我正在實現自己的中國芯夢想，目標就是為國家建成一個世界一流的芯片科研與人才培養平台。」活動特別邀請在粵工作的港澳籍勞模代表分享奮鬥故事。廣東省勞動模範、香港科技大學（廣州）教授須江講述了投身灣區芯片產業建設的奮鬥歷程；珠海市勞動模範、中醫藥廣東省實驗室副主任周華分享了在中醫藥領域的科研探索與創新實踐。

　發布儀式後，與會人員沿着廣東職工技能提升實訓路線開展實地參訪，並體驗惠州特色文旅線路，進一步深化交流成果，共繪灣區職工同心圓。

　對於粵港澳職工交流活動，不少港澳職工代表都表達了期待。來自香港工程界的職工劉建華結合自身行業建議，未來可以多組織技能領域的實戰交流，讓三地工友組隊挑戰智慧工地任務，並推行跨境技能導師互訪。澳門工會聯合總會副理事長沈日光則期待能推出更多專項交流活動，把交流重點放到服務經濟發展、科技創新以及科研成果轉化領域。更多職工代表則表示，希望接下來能開展更多更豐富的職工交流活動，讓越來越多粵港澳職工參與進來，凝聚起灣區發展的更大合力。

　記者獲悉，近年來，廣東工會聚焦粵港澳大灣區職工融合發展需求，打造了「千人匯灣區」「粵港青年同心橋」「粵港工會交流營」「粵澳工會交流營」等多個粵港澳職工交流品牌，點燃了三地職工交往熱情，共譜灣區工會工作新篇。「千人匯灣區」系列活動已累計吸引148批次、超6000人次的香港同胞走進大灣區城鄉與創新前沿；「粵港青年同心橋」已組織7批次近300名香港青年走進廣東創新一線與紅色教育基地；「粵港工會交流營」「粵澳工會交流營」累計組織200多批主題參觀交流團，約6000名港澳職工走進廣東。